Nos forfaits, par fonction.

Chaque appel, texto ou message reçoit une réponse en moins d'une minute, en français ou en anglais, et devient un rendez-vous d'estimation — sans que vous touchiez à votre téléphone. En place en 5 à 7 jours ouvrables, sur votre numéro actuel.

Notre garantie. On double vos estimations bookées par rapport à votre point de départ mesuré — sinon on continue de travailler, sans frais, jusqu'à ce que ce soit fait.

On installe un nombre limité de systèmes à la fois, pour qu'un fondateur soit présent à chaque mise en place. Quand la liste est pleine, on vous donne une date de départ.

On commence par un chiffre que vous n'avez jamais vu : ce que vaut votre liste de clients dormants, dans vos dollars à vous. Ensuite on bâtit l'offre de relance avec vous, la campagne part en vagues — conforme aux règles anti-pourriel — et un vrai processus de vente se met en place. Première campagne en 3 à 4 semaines.

Notre garantie. Les campagnes continuent de rouler, à nos frais, jusqu'à ce que votre liste produise le nombre d'estimations bookées convenu ensemble.

L'accompagnement se fait en direct avec un fondateur — un nombre limité de mandats à la fois, avec une date de départ pour le prochain.

Qui vous êtes, pour qui, et comment le dire : positionnement, profil de client idéal, analyse de vos concurrents réels. Puis les fondations : fiche Google, recherche locale, avis, suivi des appels qualifiés — pas des impressions. La stratégie de marque est comprise; la production (logo, site complet) se chiffre à part, seulement si vous en avez besoin. En place en 2 à 3 semaines.

Notre garantie. Avec le volet visibilité et un budget publicitaire en place : vous ne payez pas avant qu'on vous ait produit 10 leads entrants qualifiés — « qualifié » défini par écrit, ensemble, au départ.

Sur demande, l'exclusivité de territoire : un seul client par métier, par territoire, au contrat. Si un concurrent prend la place, elle est prise.

L'évaluation trace où va vraiment votre semaine et se termine sur une question : quelle est la chose qui, enlevée ou automatisée, changerait concrètement votre vie et votre travail ? Ensuite on bâtit : le flux de soumission, le tri de courriels, les 2 ou 3 automatisations qui rachètent le plus d'heures. Premier processus en 5 à 7 jours; l'ensemble en 3 à 4 semaines.

Notre garantie. Le temps de cycle de votre premier processus, coupé de moitié en 30 jours contre votre point de départ mesuré — sinon on continue, sans frais, jusqu'à ce que ce soit fait.

Même règle que Ventes : un nombre limité de mises en place à la fois, une date de départ quand la liste est pleine.

En 4 semaines : l'inventaire complet des outils réellement utilisés, les obligations qui s'appliquent à votre province, une séance où c'est vous qui tranchez, puis une politique écrite dans vos mots — que votre équipe comprend, suit et signe. Votre avocat valide; on ne donne jamais d'avis juridique.

Notre garantie. Inventaire complet, politique dans vos mots, équipe formée et signée — garanti fait, ou on continue sans frais jusqu'à ce que ce le soit. On garantit le travail; jamais un résultat juridique.

Pas d'échéance inventée : la réalité suffit. Les lois sont en vigueur, vos employés adoptent de nouveaux outils chaque semaine, et chaque semaine sans évaluation est une exposition que vous portez déjà.

En 1 à 2 semaines, un pipeline d'embauche complet, livré par une recruteuse d'expérience : 2 ou 3 descriptions de poste bâties à partir d'une vraie conversation avec vous, des affichages écrits pour votre métier, le tri des candidatures, et des entrevues qui se bookent toutes seules. Contrairement à une agence à commission, le pipeline reste à vous, pour chaque embauche future.

Notre garantie. 5 candidats sélectionnés en 3 semaines, ou on continue la recherche sans frais. On garantit le pipeline — jamais la décision d'embauche, qui reste la vôtre. Et si votre métier n'a pas 5 candidats disponibles dans la région, on vous le dit avant de prendre votre argent.

Les embauches se font contre la saison — les candidats que vous voulez se font embaucher ce mois-ci, par quelqu'un.